Как работать юристом на удаленке

Удаленная юриспруденция (ожидания/реальность)

Так получилось, что где-то к концу сентября я, наконец, поехал в отпуск. Поехал я в Египет, а потом получилось так, что из Египта я улетел в Турцию. Посмотреть портовый город Мерсин. Знаете, там столько соотечественников! А потом в Мессине началась зима и вроде +16–14 ночью, в декабре — это очень комфортно. Но! Нельзя так просто взять и прекратить зимовать вне России. Потому, сейчас с сижу на балконе виллы небольшого городка на Шри-Ланке, вокруг кричит местная фауна, которую плохо видно, ибо джунгли. Владелец отеля настоятельно просит не оставлять вещи на балконе, так как в последнее время местные обезьяны увлеклись кепками, видимо, соревнуются у кого моднее.

Мне бы очень хотелось сейчас рассказать, как в таких райских условиях пишется код, и что отключения электроэнергии — совсем не мешают. 4G тут хороший, а донгл с АКБ — вообще решает все проблемы. Но я юрист. Казалось бы, максимально маломобильная профессия с очень затруднительной удаленкой. Это же все касается бумажек, подписей, бюрократии и «протестую ваша честь». Так и есть (нет!).

Красота

Спасибо пандемии, что научила консервативную профессию азам дистанционной работы, и даже нотариусы уже знают, что такое ЭЦП и почему вон та штука — вовсе не флешка.

Немного истории и фактического описания ситуации:

Упрощая — в судебной системе РФ существуют: Арбитражные суды и суды Общей юрисдикции.

Арбитражные суды, так сложилось, более прогрессивны. Система электронной подачи документов, выкалывание судебных актов, подписанных ЭЦП, устоялась и существует уже более десяти лет.

Для подачи иска, либо же возражения на иск, посещать суд совершенно не обязательно. Мало того, даже принять участие в судебном заседании можно дистанционно, показывая паспорт в камеру ноутбука.

Все, что требуется представителю — доверенность, диплом о высшем образовании (есть исключения), ну и более-менее приличный канал. Из экзотики — VPN с российским IP. (Огромное спасибо https://vpn-naoborot.online и Сергею). Безусловно существуют ситуации, когда суд желает посмотреть документы лично, сверить с копиями, но и тут все решаемо. Можно организовать нотариальное заверение, можно заверить ЭЦП. Да и благодаря уже сложившимся обычаям делового оборота, порой бывают процессы, в которых иск основан только на переписке в мессенджере.

Суды общей юрисдикции менее прогрессивны. Один только сервис ГАС Правосудие вызывает оторопь — невероятное количество полей для заполнения, сухой канцелярский язык и сложности в понимании какой из трех номеров дел и одного универсального идентификатора надо использовать. Тут нет онлайн заседаний, только ВКС (видео-конференц связь), для которых надо идти в суд, но можно в другой, не в тот, что рассматривает ваше дело, но об этом еще надо договориться. Как минимум подать ходатайство и указать суд, в который вы придёте. Но иски, документы, ходатайства — подаются также. Вот у меня сейчас в небольшом городке рядом с Казанью рассматривается дело. Суд доволен, что я не прихожу, я доволен что, попивая фреш из ананаса, сидя за 6000 километров, можно предложить экспертные организации на следующий процесс.

Итак, прогресс дополз и до нашей судебной системы и удалённо все просудить, взыскать и получить — возможно.

А теперь слайды

В октябре понадобилось провести собрание участников одного ООО. Где-то с час я дозванивался до нотариусов, еще час пытался найти кого-то кто бы согласился записать раньше, чем через две-три недели. Знакомые нотариусы хвастались очередями в километр, сверхурочными для сотрудников и огромным количеством заявок от физических и юридических лиц. Все пытались максимально завершить дела, выписать доверенности — это естественно. Но все-то не успеть. Ну да, очень некомфортно быть тут, а дела/деньги дебет и кредит — там. Вот тут мы подходим к интересному. Текущая территориальная разрозненность собственников малого, среднего бизнеса — совершенно не мешает использовать судебные систему родного государства.

Мало того, нет более эффективного способа взыскать долги, чем суд с отсутствующим ответчиком. Или же классический вариант взбивания долга через банкроство. Одно заявление при долге больше 300 тысяч рублей, кандидатура управляющего и любой здравомыслящий должник сразу изыщет способ долги погасить. Это явно будет дешевле, стремительным домкратом развивающийся институт субсидиарный ответственности в банкротстве — штука похлеще магии в Плоском мире. Да даже если не уходить в джунгли банкротства, судебный акт — штука неприятная. Равно как и предоставленная самой себе ООО. Там тоже могут и от налоговой сообщения о недостоверности с дисквалификацией, и от других учредителей сюрпризы. Но! Все решается. Можно и сидя на Шри-Ланке закрыть бизнес, и денег с контрагентов взыскать. Да все что угодно. Авторизация на Госуслугах и человек с дипломом (если Арбитражный суд).

заходишь утром, выходишь вечером.

Как это все выглядит в примерах: предположим в августе вы заключили контракт, заплатили аванс в 450 000 рублей, а контрагент растворился.

Первое: собираем документы и пишем иск. Для начала нужна претензия. Сроки ее направления и рассмотрения могут быть указаны в договоре, а могут и не быть. Тогда общий порядок и 30 дней от момента поучения (или не получения) должником претензии и реакции (или отсутствия реакции) на неё. В претензии указываете что, собственно, хотите. В нашем случае — вернуть деньги, так как контракт не исполнен. Указываете реквизиты куда вернуть, указываете на каком основании вернуть и посылаете на юридический адрес Ответчика (именно на тот, что указан в выписке ЕГРЮЛ). Предположим, что реакции никакой нет, а письмо вернулось. Смотрим в договоре, где должны рассматриваться споры с должником. Предположим, нет и этого — значит по месту нахождения должника. Пусть это будет родная мне Казань. Тут все просто — подавать надо в Арбитражный суд Республики Татарстан. Берем наш контракт, пишем исковое заявление. Тут нужно будет немного законодательства, но есть же куча шаблонов в интернете. Желательно проверить статьи, которые в этих шаблонах — законодательство меняется и желательно использовать актуальную его версию. Написали иск, подписали (просто вставить в документ картинку со своей подписью), оплатили госпошлину (прям на сайте АС можно найти платежку), скачали с сайта налоговой выписки ЕГРЮЛ на себя и должника, приложили сканы ОГРН и подтверждения ваших полномочий (протокол общего собрания участников, например, о назначении вас директором), нашли из тысяч сервисов отправки физической почты приемлемый и отправили Ответчику иск с приложениями. Готово. (Окинул взглядом абзац — выглядит заморочено, но логика есть и не сложная).

Второе подаем иск: Идете на my.arbitr.ru, логинитесь через госуслуги, заполняйте вполне понятную форму с выбором суда, сутью обращения. Прикрепляете иск и готово. Где-то через неделю будет Определение суда — с гербом, где будет указано на какое назначено заседание или наоборот. суду от вас что-то нужно и он это просит. Читается сложно, но с раза третьего можно понять. Дальше проще. На суд можно пойти, можно не пойти и смотреть, что присылает ответчик и реагировать на это дополнительными документами. Можно запрашивать материалы дела и их вполне себе дают в сканах. Да все, что угодно. Например, подать ходатайство об онлайн заседании и представлять свои интересы где-то с пляжа. Хотя там шумно и лучше не злить их честь своим отпуском.

С судами общей юрисдикции все аналогично (приблизительно), но интерфейс там хуже, материалов дела никто не даст (кроме Москвы), онлайн заседания — только для зумеров.

И как юрист в изгнании, пытающийся освоить SWIFT, я скоротал один вечер рисуя сайт и прикручивая к нему гугл формы. Интересно насколько такой формат зайдет. Обычным человеческим языком вопрос — человеческим языком ответ. Жить планирую на донейшены. Успехов мне, конечно.

Дистанционная работа с коллективом в юридической фирме

Удаленка — это достижение пандемии. Так считают многие сотрудники и определенное количество работодателей (спойлер: не все).

Тем не менее, благие намерения могут легко превратиться в ад для тех, кто не умеет настраивать процессы и не знает, как полноценно погрузиться в удаленный процесс с головой.

Речь о крупных компаниях и корпорациях мы даже не будем заводить, ведь у них есть возможности профессионально отладить онлайн-процесс, мало, кто с ними в этом посоревнуется. А вот небольшие компании со штатом в 5-15 человек довольно часто испытывают переживания по поводу этого вопроса, а еще сузим этот вопрос исключительно в рамках работы юристов.

Поскольку мы из тех, кто хочет полностью виртуализировать офис, посвящаем понедельник обсуждению полезных фишек удаленки, которые давно помогают нам и могут пригодиться вам.

Когда ты — руководитель и у тебя есть коллектив, за который необходимо нести ответственность, начинаешь задумываться, насколько эта история с дистанционной работой вообще про юристов. Можно ли работать, не будет ли это сказываться на клиентах, судах и внутренней мотивации сотрудников?

Здесь на помощь приходит статистика:

77% сотрудников работают из дома более продуктивно, чем в офисе

76% людей избегают своего офиса, когда им нужно сосредоточиться на важном проекте

23% сотрудников работают из дома дольше, чем в офисе

90% сотрудников работают из дома на так же производительно, как в офисе

43% удаленных сотрудников реже берут отпуска или отдыхают три недели, вместо четырех

Стоит сразу обозначить, что 85% нашей работы — абонентское сопровождение бизнеса и предпринимателей в работе с интеллектуальной собственностью, поэтому мы и приняли окончательное решение рассмотреть для себя такой формат.

Затем, чтобы вообще понимать, насколько эта история лично про нашу фирму, начали работать со своими личными страхами, в итоге, вот какие страхи вызвала эта идея:

— страх отсутствия контроля;

— страх уменьшения прибыли и удовлетворения клиентов нашими услугами;

— репутационные страхи (как юристы могут быть без офиса?);

— страхи утраты интереса у коллектива (всем нужно общение, а мы его лишаем).

После этого состоялся разговор с коллективом, в результате которого мы решили, что все-таки пробуем все форматы переводить в онлайн.

Каждый человек максимально индивидуален, тем не менее, переживания, связанные с мотивацией и сплочением, не покидали нашу голову.

Благо, мы решили, что знаем, как решать эту проблему:

1. Расписали график онлайн и офлайн событий и мероприятий, который мы будем посещать совместно для того, чтобы не терять связь друг с другом.
2. Разделение на клубы по интересам: ежемесячно придумываем себе новый челлендж, даже, если находимся в разных уголках страны и мира. Благотворительность, пробежка, клуб переговорщиков.
3. Активная обратная связь. Несмотря на всю строгость профессии, мы за прогрессивный подход. Поэтому сразу договорились с коллегами собирать обратную связь со всеми негативными и положительными эмоциями.

Делу — время, поэтому забывать про продуктивность и работу в юридической фирме категорически нельзя. С этой целью мы ввели фишки и трекеры по отслеживанию продуктивности, отчетности и задачам каждого члена команды.

На чем остановились мы:

Click Up — программа, которая полностью удовлетворяет наши потребности по нескольким аспектам: взаимодействие с рабочими досками клиентов, хорошая напоминалка, доступная цена и наличие огромного количества функций по всем направлениям.

Удаленный рабочий стол — мастхэв для юристов-удаленщиков, благодаря которому вы можете закрыть своим сотрудником все необходимые потребности, связанные с работой и быть в доступе друг друга.

Xmind — отличная вещь для работы со стратегиями и дорожными картами клиентов.

Отдельно для тех, кто работает в нашей команде, но не находится в РФ, мы предложили оплачивать коворкинг, в случае, если будет необходимо окунуться в офисную атмосферу и поработать!

В рамках этого блока делимся исключительно своим личным опытом, поскольку изначально имелось множество сомнений:

— у компании не будет стильного/модного/молодежного и функционального офиса в центре Москвы;

— не будет ежедневной коммуникации внутри коллектива и возможности узнавать друг друга;

— не будет очного нетворкинга и прокачки своих скиллов в офлайн-тусовке юристов.

Тогда чем мы можем быть интересны хорошим сотрудникам и талантливым юристам? Ответ очень быстро пришел сам, как только дело дошло до поиска нескольких человек в команду.

Мы потратили 40 000 руб. бюджета, чтобы понять, что 70% соискателей как раз ищут именно подобного формата работы, позволяющего им учиться/уезжать из страны и существовать за пределами офиса.

Таким образом, все проблемы, о которых мы думали, на практике просто отпали.

Вывод этой истории следующий — делайте так, как вам хочется! Что сейчас имеем мы:

1. 5 юристов на полной удаленке, 2 из которых периодически посещают офис по необходимости и своему желанию (если накопились встречи с клиентами, находишься рядом и хочешь заскочить, проверить и пр.)
2. Оперативно-развитая система управления проектами с помощью программ, которая позволяет отслеживать продуктивность сотрудников.
3. Участие в судах в дистанционном формате (в странах СНГ вообще без проблем, в других странах приходится немного понапрягаться, но тоже все возможно).
4. Сплоченность и пока что нулевая текучка в коллективе, надежды, что в конце лета мы вместе встретимся на нейтральной территории на корпоратив.
5. Наличие офиса в Москве, который нередко пустует, но еще ниточкой связывает нас с офлайн-миром.

Товарищи-сосикатели и юристы, делитесь опытом, если он есть и своим отношением к удаленке:)

Как работать из дома: советы зарубежных юристов

Все больше юридических фирм массово внедряют удаленную работу в свете продолжающейся вспышки коронавируса, юристы и другие сотрудники пытаются адаптироваться к новым условиям. Например, в Англии ожидается переход полностью на удалённую работу таких крупных компаний, как Linklaters, Slaughter and May, Clifford Chance, Dechert, King & Spalding и Reed Smith.

К счастью, в течение нескольких лет фирмы активно практиковали гибкий график и удаленную работу, считают авторы портала Law.com. И эту практику с радостью принимают те, кто вынужден уйти в декрет по уходу за ребенком или кто имеет какие-то другие похожие обязательства.

Тем не менее юридические фирмы находятся под очень большим давлением. Им приходится удовлетворять высокий спрос, а самим юристам приходится адаптироваться к новому рабочему пространству. Часть юристов жалуется на отсутствие возможности обсуждать текущие проблемы лично, в том числе в ходе случайных разговоров в офисе.

Фирма Allen & Overy призвала всех своих сотрудников и лондонских партнёров поработать на дому. Один из сотрудников лондонского офиса (специалист по сопровождению сделок) сказал, что в компании имеются все инструменты, чтобы справиться со сложившейся ситуацией. Он добавил, что руководство фирмы очень хорошо наладило систему коммуникации и партнёры находятся в постоянном контакте друг с другом.

Партнёр компании Freshfields Bruckhaus Deringer, входящей в «волшебный круг» базирующихся в Лондоне юридических фирм, утверждает, что IT-система их фирмы изо всех сил пытается справиться с дополнительным давлением. Он добавил, что лондонскому офису компании «пришлось столкнуться со стареющей IT-инфраструктурой» и что «удаленная работа в больших масштабах может создавать проблемы».

Другой человек, связанный с компанией, подтвердил нехватку технической поддержки фирмы, но добавил, что руководство делает всё, чтобы соответствовать рекомендациям правительства. Ещё один собеседник Law.com уверяет, что все офисы Freshfields Bruckhaus Deringer готовы к массовому переносу работы на дом.

Сэм Росс, главный юрист компании ComplyAdvantage, говорит, что юридические фирмы должны убедиться, что у них есть необходимое программное обеспечение. При этом не стоит быть «чрезмерно педантичным» в отношении использования специального программного обеспечения. Он добавляет, что работать с Google Hangouts и «не отставать от времени» – это главное в работе независимых консультантов.

Отдельной проблемой становится печать документов для собственного пользования. «Их либо приходится отправлять на адрес собственной электронной почты и печатать на домашнем принтере, либо работать на экране. Это не очень эффективно, так как приходится работать с большим объёмом документов одновременно», – передаёт Law.com слова сотрудника одной из лондонских юрфирм.

Партнёр американской компании, расположенной в Лондоне, согласен с тем, что использование домашних принтеров замедлит работу юристов по возврату документов клиентам. Он уточняет: «Время выполнения заказа будет меньше. Будучи юристами, мы привыкли печатать сотни страниц документов и делать на них пометки. Но здесь я рассматриваю 30-страничный документ и делаю комментарии на экране». Он добавляет, что клиенты входят в положение в таких ситуациях.

Глава юридической службы одной британской строительной компании считает, что сложившаяся ситуация пойдёт на пользу юристам. Это должно помочь отставшим от современных тенденций юристам модернизировать свою практику. Он уверен, что команды юристов, которые не стараются быть технологически более современными, будут вынуждены «бороться». «Может быть, когда произойдут изменения, эти юристы оглянутся назад и скажут: «Почему мы не делали этого раньше?»

Но технические моменты – это лишь одна сторона вопроса, считают британские юристы. Настоящие проблемы возникнут после закрытия школ, когда сотрудникам юрфирм придётся «развлекать» детей, отправленных на карантин.

Ещё одной проблемой юристы называют границу между работой и личной жизнью, которую тяжело провести, когда находишься дома. «Вам нужно избегать 24-часового рабочего дня», – говорит партнёр одной из лондонских фирм.

Портал Above the Law приводит советы инхаус-юриста с 25-летним стажем Стерлинга Миллера о том, как наладить работу юридического департамента или фирмы на удалёнке. Он считает необходимым разработать инструкцию о том, что должны юристы и другие сотрудники отвечать корпоративным клиентам. Кроме того, Миллер предложил следующий список из вещей, которыми необходимо обеспечить сотрудника юридической фирмы или департамента на время пребывания дома:

• новый ноутбук;
• доступ в интернет;
• принтер;
• смартфон или наземная линия связи;
• удалённый доступ к системе документооборота и другим электронным средствам решения задач;
• канцтовары.

«По сути, схема работы из дома работает, если у юриста есть доступ ко всему тому, что было бы ему доступно, если бы он остался в офисе в этот день», – добавляет Миллер.

Ниже мы приводим те шаги, которые Миллер предлагает для успешного функционирования правового департамента или юридической фирмы.

Тяжело понять, чем занимаются сотрудники, когда правовой департамент работает под одной крышей. Но когда все работают из дома, сделать это практически нереально.

В таких случаях надо создать единый онлайн-портал, где будет собираться вся информация департамента. Сделать это можно при помощи обычного софта, предназначенного для таких целей, либо в электронном документе. Особое внимание стоит уделить вопросам доступа к такой системе и обновлениям.

В своей статье, подготовленной для Thomson Reuters, Миллер рекомендует устанавливать чёткие правила и ожидания для клиентов.

«Правовой департамент – это обслуживающая организация. Предоставлять услуги, когда клиенты недоступны для связи с юристами, быстро не получится», – указывает Миллер.

Необходимо убедиться, что каждый сотрудник юридического отдела предоставляет клиенту свою контактную информацию через автоответчики голосовой или электронной почты на случай отсутствия в офисе. Юристы и другие сотрудники должны продолжать работать в те же самые рабочие часы и оставаться на связи с офисом: по телефону, электронной почте и другим средствам совместной работы, как если бы они были на своих рабочих местах.

Для клиентов, которые запрашивают юридическую помощь, важнее всего оставаться в контакте с вами.

Сделайте ваш рабочий процесс организованным и последовательным, используйте технологические платформы для приёма запросов или создавайте стандартизированные формы для заполнения. Эти средства можно использовать в совокупности с системой управления очередью.

Для начала возьмите за правило созваниваться хотя бы раз в день. Выберите время, которое охватывает все часовые пояса и рабочие часы.

Общение крайне важно для удалённой работы по ряду причин, отмечает Миллер. Оно поддерживает атмосферу сотрудничества, информирует вас о рабочем процессе и сроках, а также устанавливает доверительные отношения.

«Если вы знаете и понимаете, над чем работают юристы, ваша способность верить в то, что они делают то, что им нужно, резко возрастает», – пишет Миллер. «Кроме того, убедитесь, что юристы знают, что могут и должны звонить вам по мере необходимости. Для них не должно быть никакой разницы с точки зрения доступа к вам».

После того как вы наладили коммуникацию в юридическом отделе, займитесь другими вовлечёнными сторонами: поддерживайте связь с первыми лицами компании, со своими бизнес-клиентами, с внешними ресурсами.

Про техническую сторону вопроса рассказала юридическая фирма Smith Law Group. Компания поделилась советами по тому, как технически организовать удалённую работу для тех, кто редко использует офисную технику дома. Рекомендации Smith Law Group включают в себя подбор оборудования и необходимого софта, есть даже указания на конкретных производителей.

Аппаратное обеспечение, необходимое для удалённой работы, обычно зависит от масштабов работы, которую вы будете выполнять вне офиса, и от того, как долго вы намерены трудиться из дома.

Смартфон подходит для выполнения небольших заданий, но его не хватит надолго. Некоторые могут попытаться обойтись планшетом. Планшеты подходят для чтения электронных писем и PDF-файлов, работы с интернет-исследованиями, а также составления или редактирования небольших документов при условии, что вы используете внешнюю клавиатуру. Но значительно увеличит комфорт и производительность только настольный или портативный компьютер.

В работе помогут наушники с шумоподавлением. Карантин зачастую означает работу в окружении других людей, а резкое снижение внешнего шума облегчит концентрацию. Smith Law Group рекомендует использовать наушники Apple AirPods Pro, которые подключаются к устройствам через Bluetooth и позволяют разговаривать по смартфону или участвовать в видеоконференции. При этом такие наушники позволяют изолировать от посторонних звуков как говорящего, так и его собеседника на другом конце провода.

Кроме того, компания советует приобрести веб-камеру, чтобы проводить видеоконференции.

Для работы понадобятся некоторые базовые программные инструменты, часть из которых многие уже используют. Среди них – пакет Microsoft Office.

Кроме того, может понадобиться программа, позволяющая создавать, управлять и организовывать PDF-документы. Можно установить просто Adobe Acrobat Pro, но Smith Law Group рекомендует PDF Expert. Обе программы работают через облако и доступны по подписке. Их можно использовать для удаленной подписи документов, если в вашей практике подписание документов представляет важность.

Кроме того, специалисты компании считают важным проведение видеоконференций. Для этого можно использовать Skype или Zoom. Авторы статьи акцентируют внимание на Zoom из-за качества, надежности и простоты использования. Помочь может и программа FaceTime, но тогда придётся сообщить собеседнику свой номер мобильного телефона.

Специалисты компании считают, что электронная почта – это крайне неэффективный способ общения с коллегами. Вместо этого они предлагают использовать программы Slack или Microsoft Teams, предоставляющие услуги группового чата. С их помощью можно создавать каналы для обсуждения конкретной темы или по принципу функционала участников чата, а также контролировать конфиденциальность.

Smith Law Group использует Slack для обсуждения всего: от проверок на конфликт интересов до постановки и разрешения рядовых вопросов, организации поездок и выставления счетов.

Юристы, работающие с электронным делопроизводством, лучше адаптируются к работе на дому. Такая работа предполагает преобразование аналоговых документов и их хранение в том же месте, что и у исходных цифровых документов.

Сотрудникам, которым приходится работать с бумагой, стоит приобрести цифровой сканер.

Хорошим дополнением к сканеру могут стать приложения для сканирования на смартфоне. Они позволяют пользователям быстро делать снимки документа и конвертировать их в PDF. Большинство из них позволяют хранить PDF на нескольких облачных сервисах управления файлами, которые будут упомянуты ниже.

Если в фирме есть централизованная файловая система, предоставляющая удаленный доступ к клиентским файлам, то лучше использовать её. Если же её нет, то облачные технологии значительно облегчают хранение файлов, их организацию и управление. При этом такие технологии дешёвые.

Наиболее известные сервисы – это Dropbox, Box, Google Drive, Microsoft OneDrive и iCloud. Все они работают на ПК или Mac и хорошо взаимодействуют как с iOS, так и с Android. Эти службы, как правило, включают в себя настройку структуры папок на вашем компьютере, которая автоматически резервируется при любых изменениях в локальных файлах. Папки и файлы синхронизируются с другими устройствами, настроенными для доступа к облачной системе.

Файловая система сотрудников Smith Law Group строится на Dropbox Business. Каждый компьютер имеет общий доступ к определенным папкам Dropbox, содержащим административные документы, файлы материалов. К части папок доступ ограничен даже в рамках компании.

Работа юристом на дому через интернет. Надо знать!

Если вы ищите работу юристом на дому через интернет, то обязательно прочтите эту статью. Она поможет вам избежать самых частых ошибок. В результате вы сможете зарабатывать юристом больше и быстрее.

Итак, друзья, давайте сначала разберемся с первым вопросом. Какие существую требования к юристу? И сможете ли вы зарабатывать юристом через интернет?

Кто может работать юристом на дому?

На самом деле, тут у меня для вас хорошие новости. Заниматься выполнением юридической работы через интернет может практически кто угодно.
Даже если у вас не самые глубокие познания в юриспруденции – вы все равно сможете зарабатывать юристом. Дело в том, что для юриста знание юриспруденции нужно гораздо меньше, чем думают многие.
То есть, конечно, вы должны владеть юридическими навыками на некотором уровне. Но гораздо важнее – это разбираться в тематике, по которой вы выполняете юридическую работу. Я знаю много специалистов, которые владеют юридическими знаниями на уровне средней школы.

И тем ни менее, они практически всегда могут точно сказать, что написано в том или ином юридическом документе. Просто потому что они таких документов видели уже очень много. И они по одним только терминам и параграфам законов сразу определяют, о чем речь.
То есть вот вам первый вывод. Для удаленного юриста гораздо важнее владеть темой юридического кейса, нежели юриспруденцией. В конце концов, у вас под рукой всегда куча законов и баз данных. Вы можете найти многое из того, что нужно.
Знаете, на что на самом деле влияет уровень владения юриспруденции? На скорость, с которой вы будете работать. Если вам надо искать каждый термин и параграф закона в первоисточнике – у вас работа над простым документом может занять целый день. Но тем ни менее, работу вы сделаете.
Никогда не забуду нашего замечательного преподавателя предпринимательского права в институте. Ему было в районе 70 лет, и он был специалист по советскому праву. Однако он настолько хорошо владел навыками работы с компьютером и основными терминами, что мог с закрытыми глазами разобраться в любой проблеме современного бизнеса.

Прочие требования к юристу на дому

Кроме владения терминами, есть еще и другие требования. Как видно из примера, вы должны уметь хорошо работать с компьютером. Вы удивитесь, но умение качественно оформить документ тоже порой важнее, чем знание юриспруденцйи.
Мои коллеги, скорее всего, проклянут меня за эти слова, но это факт = )
Очень часто в юридической практике нашей юридической фирмы было такое, что юрист выполнял работу не на самом высоком уровне, но прекрасно оформлял результат. И заказчик видел, что документ соответствует юридическим стандартам. И он без вопросов принимал работу.
А другой юрист выполнил работу просто блестяще, но документ был оформлен так ужасно, что заказчик отказывался за него платить. Поэтому, пожалуйста, научитесь правильно и быстро оформлять документы в Word .
Это тоже позволит вам выполнять юридическую работу быстрее (а, значит, и больше зарабатывать).

Техническое оснащение для работы юристом через интернет

Не буду тут останавливаться подробно, потому что тут вам не понадобится ничего сверхъестественного. Просто интернет с нормальной скоростью подключения, компьютер, пакет программ Microsoft Office, и более ничего.

То есть вам не нужны какие-нибудь особенные профессиональные программы для юристов типа Гарант и Консультант+. По крайней мере, первое время вам в любом случае все надо будет делать руками. Так вы быстро разовьете нужные навыки.
Это что касается требований. Следующий вопрос – а что собственно надо будет делать? К чему готовиться?

Какие заказы встречаются чаще всего

Если вы раньше не занимались юридической работой через интернет, то, возможно, вы думаете, что вам будут присылать какие-нибудь огромные дела для составления больших судебных документов.
Присылают, конечно, и дела, и материалы для дел, но редко. Чаще всего вам придется иметь дело с различными письмами, ходатайствами, заявлениями, юридическими договорами. А еще будет много личных консультаций.
Это по темам трудовым, жилищным, и многим другим.
Еще один сюрприз, который вас ожидает – далеко не все эти приходящие в работу документы будут написаны на нормальном языке.
Чаще всего это будут обращения, составленные людьми, далёкими от области права.
Соответственно, часто вы будете встречать правовые заготовки конструкции, которых нет ни в одном законе. Просто потому что их там в принципе нет. Клиент придумал свое.
И вот с такими документами вам тоже надо будет научиться работать. И вот тогда вы поймете то, о чем я говорил вам в начале статьи. Знание юриспруденции не так важно, как знание темы. Никакие законы не помогут вам разобрать, что имел в виду этот несчастный клиент. А вот знание темы – легко.
В общем, не удивляйтесь, если вам в работу пришлют не составление контракта на поставку газа Газпромом в Китай, а заказ на составление жалобы на протечку или на пересчёт стоимости услуг ЖКХ. С таким чаще всего и работаем.

Где найти работу и как не попасть на мошенников?

Самый распространенный способ – это работа в качестве удаленного юриста для юридического бюро или фирмы. Они ищут заказы и передают их вам. Вы только выполняете юридическую работу и получаете деньги.
Конечно, найти работу юристом в юридической фирме не так уж и просто. Особенно, если у вас нет никакого опыта. Юридические фирмы очень трепетно относятся к своим заказчикам. И всего один плохой заказ может стать причиной потери этого заказчика (с которым они работали несколько лет).
Поэтому не удивляйтесь, если юридические фирмы будут вас просто игнорировать, и даже не отвечать на резюме. Но если вы научитесь правильно себя позиционировать, то тогда шансы у вас очень хорошие.
Другой вариант – это работать через юридические сервисы. Но там заказчики, как правило, разовые. Да и вероятность напороться на мошенников гораздо выше, чем с юридической фирмой.
Кстати, что касается мошенников. Среди начинающих юристов очень распространен миф, что почти все заказчики юридической работы – мошенники.
Мол, они раздают по одной части крупного заказа сотне юристов, якобы для «тестового бесплатного заказа», а потом собирают из этого готовый результат, и ничего не платят исполнителям.

Или просто обещают много денег за работу, а потом исчезают в неизвестном направлении вместе с вашей работой.
Да, всякое случается. Но если вы работаете через юридический сервис – работайте через безопасную сделку, и тогда никто с ваши деньгами никуда не убежит. А что касается бесплатных тестовых заданий – то поверьте мне, собрать результат из сотен разных кусков просто невозможно.
И если вам после тестового задания не дали работу – скорее всего им просто не понравилось ваше качество.
Кстати, в 95% случае так называемого «мошенничества» со стороны заказчика, мы имеем дело как раз с некачественным выполнением работы. То есть юрист сдает работу, которую надо просто переделывать заново. Такому юристу не платят. И юрист начинает рассказывать, что его «кинули».

Сколько можно заработать?

Вот еще частый вопрос – сколько надо работать удаленным юристом на дому, чтобы заработать миллион. Если коротко, то очень долго = )
В массе своей, юристы зарабатывают очень немного. И не потому, что заказчики жадные. Просто есть рынок. И рынок юридических услуг в России выглядит сегодня примерно так.
К качеству юридической работы предъявляют очень низкие требования, по причине юридической непросвещённости заказчиков.
Соответственно, прямые заказчики тоже не хотят переплачивать за документ, который не пойдёт в суд. А если требования к работе низкие – значит выполнить такую работу может почти кто угодно, кто более или менее владеет юриспруденцией.
А значит платить исполнителю много не будут в любом случае. В большинстве случаев ставки юриста на дому составляют 5 000 — 10 000 рублей за документ.
За одну рабочую неделю можно успеть выполнить 2 -5 таких заказов, если у вас нормальная скорость работы и тема, в которой вы разбираетесь. Вот и считайте, сколько вы сможете заработать за месяц.
Но это так называемый «массовый» рынок. Есть области и ниши, где юристы зарабатывают десятки и сотни тысяч рублей за документ.

Но на такие рынки надо еще выйти.
Поэтому поначалу не обижайтесь и не расстраивайтесь, если вам предложат низкую ставку. Вам нужно поработать, набить руку, набраться опыта. А потом можно уже переходить на более денежные рынки.
Тогда вы будете уже юристом не на дому, а юристом где-нибудь «на Тайланде» (без шуток, такие юристы есть, и их довольно много).

5 главных минусов работы юристом на дому

Про первый минус мы уже сказали. Сначала придется поработать на низких ставках, и только через какое-то время вы сможете зарабатывать действительно хорошие деньги. Но это не единственный подводный камень удаленной работы юристом. Вот, к чему еще надо быть готовым.

#1 – Много сидеть на одном месте

Большую часть дня вы буду проводить перед монитором компьютера. И те самые «насиженные места» потом будут очень болеть. Кроме того, для зрения это тоже вредно. Поэтому обязательно делайте перерывы, чтобы размяться, посмотреть в окно, выйти на улицу.

#2 – Работа в выходные и праздники

Самый большой спрос на юристов – в выходные и праздники. Потому что заказчикам всегда надо «вчера», а по выходным возникает дефицит исполнителей. Соответственно, если вы хотите получать много заказов – придется соглашаться на «сверхурочные». Зато в будни, когда все с утра бегут на работу, сможете немного расслабиться.

#3 – То густо, то пусто

Как и любой фриланс, работа юристом на дому – штука нестабильная. Сначала на вас одновременно набрасываются с десятком заказов, так что приходится кому-то отказывать, чтобы не порваться. А потом целыми неделями может быть «застой». Просто будьте к этому морально готовы и не паникуйте.

#4 – Сначала страшно, а потом скучно

Сначала вам будет страшно браться за сложные документы и договора. Но потом вы быстро освоите тематику, и увидите, что там везде все одно и то же. В результате, вам станет скучно, и будет хотеться сделать что-нибудь новенькое. Например, какой-нибудь крупный контракт. Но вам так и будут присылать заказы на жалобы и претензии. Ничего не поделаешь, это «ремесленная» часть работы.

#5 – Нужна дисциплина

Чтобы работать дома, надо обладать самодисциплиной. Нет начальника над душой, который постоянно бы вас «пинал». Зато есть дети, домашние животные, сериалы, холодильник… Очень много соблазнов отложить работу «на потом». В результате это приводит к тому, что 80% работы выполняется в последний вечер (точнее в последнюю ночь). Развивайте самодисциплину, чтобы однажды не надорваться.

Заключение – с чего начать?

Если вы твердо решили, что вам нужна работа юристом на дому через интернет – ничто не сможет вам помешать. К недостаткам вы быстро привыкните, и научитесь зарабатывать много и быстро.
Прямо сейчас я рекомендую вам пройти наш курс «Работай! Юристом 4.0». И уже одно только это сильно повысить ваши шансы на то, чтобы стать высокооплачиваемым юристом на дому.
Главное – ничего не бойтесь. Сделайте свое резюме юриста профессионально, разошлите его по юридическим фирмам. Если хотите сразу все сделать правильно – рекомендую пройти наш тренинг.
Так вы сможете зарабатывать больше, чем конкуренты, у которых даже больше опыта, чем у вас.
До скорого!
Ваш Валерий Ванин