X. Охрана труда при подготовке рабочего места и первичном допуске бригады к работе в электроустановках по наряду-допуску и распоряжению
10.1. Не допускается изменять предусмотренные нарядом мероприятия по подготовке рабочих мест, а именно: выполненные до начала работ технические мероприятия для предотвращения воздействия на работающего опасного и вредного производственного фактора на рабочем месте.
При возникновении сомнения в достаточности и правильности мероприятий по подготовке рабочего места и в возможности безопасного выполнения работы подготовка рабочих мест должна быть прекращена, а намечаемая работа отложена до выдачи нового наряда, предусматривающего технические мероприятия, устраняющие возникшие сомнения в безопасности.
10.2. В тех случаях, когда производитель работ совмещает обязанности допускающего, подготовку рабочего места он должен выполнять с одним из членов бригады, имеющим группу III.
10.3. Допускающий перед допуском к работе должен убедиться в выполнении технических мероприятий по подготовке рабочего места путем личного осмотра, по записям в оперативном журнале, по оперативной схеме и по сообщениям оперативного, оперативно-ремонтного персонала задействованных в работе организаций.
10.4. Ответственный руководитель и производитель работ (наблюдающий) перед допуском к работе должны выяснить у допускающего, какие мероприятия осуществлены при подготовке рабочего места к выполнению работ, и совместно с допускающим проверить эту подготовку путем личного осмотра в пределах рабочего места.
При отсутствии оперативного персонала, но с его разрешения, проверку подготовки рабочего места к выполнению работ ответственный руководитель работ совместно с производителем работ могут выполнять самостоятельно.
10.5. Допуск к работе по нарядам и распоряжениям должен проводиться непосредственно на рабочем месте.
Допуск к работе по распоряжению в тех случаях, когда подготовка рабочего места не нужна, проводить на рабочем месте необязательно, а на ВЛ, ВЛС и КЛ — не требуется.
10.6. Допуск к работе проводится после проверки подготовки рабочего места. При этом допускающий должен проверить соответствие состава бригады составу, указанному в наряде или распоряжении, по именным удостоверениям членов бригады; доказать бригаде, что напряжение отсутствует, демонстрацией установленных заземлений или проверкой отсутствия напряжения, если заземления не видны с рабочего места, а в электроустановках напряжением 35 кВ и ниже (где позволяет конструктивное исполнение) — последующим прикосновением рукой к токоведущим частям.
10.7. Началу работ по наряду или распоряжению должен предшествовать целевой инструктаж, предусматривающий указания по безопасному выполнению конкретной работы в электроустановке, охватывающий категорию работников, определенных нарядом или распоряжением, в последовательной цепи от работника, выдавшего наряд, отдавшего распоряжение, до члена бригады или исполнителя.
Без проведения целевого инструктажа допуск к работе не разрешается.
Целевой инструктаж при работах по наряду проводят:
работник, выдающий наряд, — ответственному руководителю работ или, если ответственный руководитель не назначается, производителю работ (наблюдающему);
допускающий — ответственному руководителю работ, производителю работ (наблюдающему) и членам бригады;
ответственный руководитель работ — производителю работ (наблюдающему) и членам бригады;
производитель работ (наблюдающий) — членам бригады.
Целевой инструктаж при работах по распоряжению проводят:
работник, отдающий распоряжение производителю (наблюдающему) или непосредственному исполнителю работ;
допускающий — производителю работ (наблюдающему), членам бригады (исполнителям).
производитель работ — членам бригады.
Допускается проведение целевого инструктажа работником, выдающим наряд, отдающим распоряжение по телефону.
При вводе в состав бригады нового члена бригады инструктаж, как правило, должен проводить производитель работ (наблюдающий).
10.8. Работник, выдающий наряд, отдающий распоряжение, ответственный руководитель работ, производитель работ в проводимых ими целевых инструктажах, помимо вопросов электробезопасности, должны дать четкие указания по технологии безопасного проведения работ, использованию грузоподъемных машин и механизмов, инструмента и приспособлений.
Наблюдающий инструктирует членов бригады о мерах по безопасному ведению работ, исключающих возможность поражения электрическим током, и о порядке перемещения членов бригады по территории электроустановки. Производитель работ инструктирует бригаду по вопросам безопасной технологии выполнения работы, использованию инструмента и приспособлений.
Производитель работ в целевом инструктаже обязан дать членам бригады исчерпывающие указания в целях предотвращения поражения электрическим током.
10.9. Допускающий в целевом инструктаже должен ознакомить членов бригады с содержанием наряда, распоряжения, указать границы рабочего места, наличие наведенного напряжения, показать ближайшие к рабочему месту оборудование и токоведущие части ремонтируемого оборудования и соседних присоединений, к которым не допускается приближаться независимо от того, находятся они под напряжением или нет.
10.10. При работе по наряду целевые инструктажи должны быть подписаны работниками, проведшими и получившими инструктаж, в таблицах наряда, форма которого предусмотрена приложением N 7 к Правилам.
При работе по распоряжению целевые инструктажи должны быть оформлены подписями работников, проведших и получивших инструктаж, в журнале учета работ по нарядам и распоряжениям, форма которого предусмотрена приложением N 5 к Правилам.
10.11. Допуск к работе оформляется в двух экземплярах наряда, из которых один остается у производителя работ (наблюдающего), а второй — у допускающего их работника.
Когда производитель работ совмещает обязанности допускающего, допуск оформляется в одном экземпляре наряда.
Допуск к работе по наряду и распоряжению оформляется в журнале учета работ по нарядам-допускам и распоряжениям, форма которого предусмотрена приложением N 8 к Правилам, с записью о допуске к работе в оперативном журнале.
4. Организация рабочего места электромонтера.
Рабочее место электромонтёра состоит из: передвижного стола, верстака, шкаф-стеллажа, стула-табуретки и обеспечивает удобства и безопасность работы.
Верстак электромонтёра состоит из: двух тумб, имеющих по пять ящиков ложементами в которые укладывают слесарный и измерительный, и измерительные инструменты, приборы, запасные части, электроаппаратуру, крепёжные детали и вспомогательные материалы.
Напряжение верстака 380В, снимаемым напряжением 6, 12, 24, 36, 127, 220 В.
Шкаф-стеллаж предназначен для хранения крупных приспособлений и запасного инструмента, используемого при ремонте электрооборудования.
Передвижной стол используется при разборке, промывке и сборке различного электрооборудования, а также служит транспортным средством для перевозки груза.
Конструкция стула-табурета позволяет предусматривать наиболее удобную рабочую позу.
В техническую документацию входят: электрические схемы наиболее сложных станков, подъёмно-транспортного оборудования, принципиальная электрическая схема питания цеха электроэнергией, электрическая схема распределительных щитов и т. п.
Учётная документация отражает простои оборудования и работу электромонтёра. Один из видов такой документации – эксплуатационный журнал.
В качестве обязательного документа на рабочем месте должна находиться инструкция по безопасности труда для цехового электромонтёра, обслуживающего электроустановки напряжением до и выше 1.000В.
Рабочее место должно быть оформлено в соответствии требованиями технической эстетики.
Рабочая одежда электромонтёров должна быть удобной, не стеснять движений при работе и состоять из куртки, брюк и берета. Материал – костюмная ткань с капроновым волокном, гладко-крашенная, синего цвета. На верхнем кармане куртки должна быть эмблема службы главного энергетика.
Раздел 2. Расчетно-техническая часть
1. Краткая характеристика станка (механизма) его назначение. Описание электрооборудования и его технические характеристики.
Самоходный портал входит в комплекс оборудования для формования многопустотных понелей перекрытий с круглыми пустотами размером до 1.5*6.3 по ГОСТ 9561 – 76, применяемых при страительстве жилых, гражданских и промышленных зданий.
Самоходный портал, имеющую общую колею с бетоноуктадчиком, предназначается:
— для транспортирования поддона с подготовительного поста на пост формовки, освобождая от этой операции мостовой кран;
— для установки бортоснастки на поддон и немедленной распалубки изделий;
— для установки на верхнюю поверхность изделия вибропригрузочного
щита и съема его.
На портале монтируются привода и другие узлы.
Привода передвижения установлены внизу на боковинах портала.
— привод передвижения портала – электродвигатели М 2 и М 3 типа LA80M4Y3 мощностью 1.1 квт, 1420 об/мин., 380 В, 50 Гц и тормоза колодочные YB 2 и YB 3 типа ТГ — 200 с электрогидравлическим толкателем ТГМ – 25 мощьностью 0.2 квт, 380 В, 50 Гц.
— привод подъема – опускания кареток и виброщита – электродвигатель М 4 типа LA132S8Y3 мощностью 4,0 квт, 720 об/мин, 380 В, 50 Гц и тормоз колодочный YB 4 типа ТГ – 200 с электрогидравлическим толкателем ТГМ – 25 мощьностью 0.2 квт, 380 В, 50 Гц.
Автоматические выключатели , реле времени и магнитные пускатели КМ 3 – КМ 8 устанавливаются в нижней части вертикальной панели, а кнопки управления – на верхней наклонной панели шкафа – пульта AFKHS машины формовочной СМЖ – 22 ТБ.
Питание силового оборудования производится от сети напряжением 220 В 50 Гц. Цепи управления питаются от вторичной обмотки понижающего трансформатора ТС напряжением 220 В, 50 Гц.
Защита силового оборудования от токов короткого замыкания осуществляется автоматическим выключателем SF 2 и SF 3.
Защита цепей управления осуществляется по средствам плавких вставок предохранителей FU 1 и FU 2, установленных в шкафу – пульте AFKHS машины формовочной СМЖ – 227 Б.
Каждый привод состоит из электродвигателя, тормоза, червячного редуктора и цепной передачи.
На верхней раме портала установлен привод подъема виброщита, бортоснастки и поддона.
Ход портала ограничевается конечными выключателями.
Электроаппаратура смонтирована в шкафу, установленном на фундаменте. Управление самоходным порталом осуществляется с отдельного пульта.
Комплект лекций по МДК.04.01 Планирование и организация работы с. Комплект лекций по мдк 04. 01 Планирование и организация работы структурного подразделения содержание
Какие причины могут вызвать утомляемость рабочего и снижение производительности труда?
Какие требования безопасности предъявляются к ручным инструментам (молоткам, напильникам, гаечным ключам, и т.д.)?
Перечислите техническое оснащение рабочего места электромонтера
Перечислите организационное оснащение рабочего места электромонтера
Какая документация должна присутствовать на рабочем месте электромонтера?
ЛЕКЦИЯ
НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА В СТРУКТУРНОМ ПОДРАЗДЕЛЕНИИ
Сущность нормы труда и ее виды
Функции, задачи, значение и принципы нормирования труда
Методы нормирования затрат труда
СУЩНОСТЬ НОРМЫ ТРУДА И ЕЕ ВИДЫ
Нормой труда называется установленный для работника объем работы в час, день (смену), неделю, месяц, год, который он обязан выполнить при нормальных условиях работы. Работодатель обязан обеспечить нормальные условия труда: исправное состояние механизмов, оборудования, приспособлений, своевременное обеспечение технической документацией, надлежащего качества материалами и инструментами для работы, своевременную их подачу, безопасные и здоровые условия труда. Нормы труда — нормы выработки, времени, обслуживания — устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации труда и производства и в случае их изменения должны систематически пересматриваться. Обязательной замене подлежат нормы труда также по мере проведения аттестации рабочих мест, внедрения новой техники, технологии, технического перевооружения производства, обеспечивающие повышение производительности труда. Введение, пересмотр и замена норм труда производится работодателем с учетом мнения профкома, локальными нормативными актами. О введении новых норм работники извещаются не менее чем за два месяца.
- нормы выработки;
- нормы времени;
- нормы обслуживания;
- нормы численности;
- нормированные задания;
- укрупненные и комплексные нормы, применяемые при коллективных формах организации и оплаты труда (в производственной бригаде).
На практике действуют всегда локальные, которые разрабатываются на основе типовых, отраслевых и других централизованных норм рекомендательного характера.
Норма выработки – это установленный в единицах продукции, рабочих операций объем работы, который работник должен выполнить в час, день (смену), месяц, рабочий год.
Норма времени – это количество рабочего времени (в часах, минутах) для производства единицы продукции или рабочей операции, служит для расчета, определения норм выработки и других норм труда.
Нормы обслуживания – это установленный на одного работника объем обслуживания производственных механизмов, станков, площадей. Их разновидностью является норма управляемости – число работников на данном производстве, которыми должен управлять один руководитель (бригадир, начальник участка, мастер и т. д.). Это тоже расчетная норма для определения штата руководителей, управляющих трудом.
Норма численности работников – установленное количество рабочего персонала определенной профессии, квалификации для выполнения работ на данном участке производства, например ремонтных рабочих по обслуживанию станков или всех работников цеха, отдела, предприятия, учреждения, организации.
Норма численности и норма обслуживания взаимосвязаны, поскольку по норме обслуживания определяется и норма численности, и наоборот.
Укрупненные и комплексные нормы , применяемые при коллективном труде производственной бригады по единому наряду, рассчитываются на весь коллектив бригады, т. е. это объем работы, который должна выполнить бригада в день, неделю, месяц.
При сдельной системе зарплаты применяется сдельная расценка – это оплата за единицу сделанной продукции (рабочей операции) надлежащего качества (без брака). Сдельная расценка при простой сдельной системе всегда одинакова, сколько бы ни произвел работник продукции; при сдельно-прогрессивной системе одинакова в пределах выработки, а за продукцию, сделанную сверх нормы, она прогрессивно повышается (но эта система применяется редко, так как она отражается на себестоимости продукции). Сдельные расценки устанавливаются администрацией и с пересмотром норм труда также пересматриваются.
Нормированное задание – это суммарный объем работ за рабочий день (смену) для работника или бригады, устанавливаемый при повременной системе оплаты труда на основе норм времени и норм выработки, применяется для повышения эффективности труда работников с повременной оплатой. В зависимости от того, на какое время установлено задание, различаются дневное (сменное) и месячное нормированное задание. По существу, это особая норма выработки, применяемая для повременщиков.
ФУНКЦИИ, ЗАДАЧИ, ЗНАЧЕНИЕ И ПРИНЦИПЫ
НОРМИРОВАНИЯ ТРУДА
Основными функциями нормирования труда являются распределение по труду, научная организация труда и производства, планирование производства, оценка трудовой деятельности отдельных работников и коллективов, которая служит основанием для морального и материального поощрения и распространения передового опыта.
- изучение и анализ условий труда и производственных возможностей на каждом рабочем месте;
- изучение и анализ производственного опыта для устранения недостатков, выявления резервов и отражения передового опыта в нормах труда;
- проектирование рационального состава, способа и последовательности выполнения элементов процесса труда с учетом технических, организационных, экономических, физиологических и социальных факторов;
- установление и внедрение норм труда; систематический анализ выполнения норм труда и пересмотр устаревших норм.
- обосновать необходимую и достаточную величину затрат рабочего времени на единицу продукции в конкретных условиях;
- проектировать рациональные методы труда;
- систематически анализировать выполнение норм труда для вскрытия резервов производства;
- постоянно анализировать выполнение норм труда для вскрытия резервов производства;
- постоянно изучать, обобщать и распространять производственный опыт, пересматривать нормы затрат труда по мере изменения условий труда.
Нормирование труда является основой научной организации труда. С помощью методов, применяемых в нормировании труда, выделяются потери и непроизводительные затраты рабочего времени. Путем изучения трудовых движений вырабатываются самые экономные, производительные и наименее утомляющие приемы работы. Это способствует росту производительности труда. Дальнейшее совершенствование организации труда невозможно без улучшения его нормирования.
Также нормирование труда является основой организации заработной платы. Установление норм труда преследует цель гарантировать обществу определенную производительность труда, а работнику определенный уровень заработной платы. По выполнению норм труда оценивается трудовая деятельность каждого работника и оплачивается его труд. Без нормирования труда невозможна реализация экономического закона распределения по труду.
Научно обоснованные нормы труда позволяют оценить результаты трудовой деятельности каждого работника, каждой бригады и сравнить их результаты. Только при сравнении выявляются передовики и отстающие.
Научно обоснованные нормы труда, правильно отражая конкретные условия, обеспечивают повышение производительности труда. Если же нормы труда занижены, они могут породить благодушие или пессимизм, что отрицательно сказывается на результатах производительности, если нормы завышены, они невыполнимы. В обоих случаях будет тормозиться рост производительности труда.
Таким образом, все изменения в организации труда и производства, технике и технологии работ отражаются, прежде всего, в нормах труда.
МЕТОДЫ НОРМИРОВАНИЯ ЗАТРАТ ТРУДА
В практике нормирование труда наибольше распространение получили:
Аналитический исследовательский метод – основан на исследовании операций в производственных условиях, изучение затрат рабочего времени на её выполнение происходить при помощи хронометража или фотографии рабочего дня.
- анализируют и проектируют рациональную структуру операции;
- разрабатывают и внедряют мероприятия по совершенствования организации труда на рабочем месте;
- рассчитывают и внедряют технически обоснованные нормы времени.
Хронометраж бывает сплошным и выборочным. Процесс хронометража включает в себя три этапа:
1. Подготовка к наблюдению. Заключается в выборе рабочего места для хронометража, расчленение операции на переходы, определение фиксажных точек, т.е. моментов указывающих на начало и конец операции, установление необходимого количества замеров, установление важнейших факторов влияющих на продолжительность каждого элемента.
2.Хронометрирование. Производиться с помощью специальных средств: секундомеры, хронометры, видеоаппаратуры. Измеряются элементы изучаемой операции и записывается продолжительность каждого элемента в хронометражную карту по текущему времени или по отдельным отчётам с остановкой приборов.
3. Получение результата и его анализ. Ряд замеров называется хронометражным рядом. Каждый хронометражный ряд имеет колебания по величине замеров. Относительные размеры этих колебаний характеризуют степень его устойчивости, которая называется коэффициентом устойчивости хронометражного ряда. Он представляет собой отношение максимальной продолжительности замера ряда, к минимальной продолжительности ряда.
Фотография рабочего дня. Представляет собой наблюдение, которое проводится для изучения всех затрат рабочего времени в течении смены или ее части.
Фотография может быть индивидуальной, групповой, бригадной и самофотографией.
Цель фотографии: выявление потерь рабочего времени, установление причин их вызывающих, разработка мероприятий по устранению потерь, получение данных для создания нормативов времени и численности рабочих.
Фотография рабочего дня проводиться в следующем порядке: после подготовки к наблюдению, наблюдатель осуществляющий фотографирование регистрирует все без исключения затраты времени, при этом он отмечает на наблюдательном листе какую работу выполняет исполнитель и время её начала и окончания. Обработка фотографий заключается в определении состава и структуры рабочего времени, а также выявленные его потерь.
Далее составляется баланс рабочего времени и с учётом полученных результатов происходит его оптимизация.
Рассмотренные методы нормирования труда определяют условия, обеспечивающие равную напряженность норм, под которой понимается равенство объективных предпосылок (возможностей) для одинакового уровня выполнения норм.
Контрольные задания
Документация ответственного за электрохозяйство
Перечень необходимой документации для ответственного за электрохозяйство. Скачать бланк в word можно кликнув по ссылке.
В перечень входит:
- Документы о порядке присвоения группы I по электробезопасности;
- Документы по организации инструктажей по мерам безопасности;
- Документация ответственного за электрохозяйство;
- Документы о допуске к работе;
- Документация ответственного за переносные электроприемники;
- Документы по учету и хранению средств защиты;
- Протоколы, бланки, ведомости;
- Государственные стандарты Российской Федерации.
Эксплуатационная документация ответственного за электрохозяйство
Как говорилось в прошлой статье, одной из обязанностей ответственного за электрохозяйство является ведения документации, направленное на обеспечение безопасности сотрудников организации.
Ниже мы представили основной список документов, а также ссылки, по которым можно скачать бланки этих документов.
Документы о порядке присвоения группы I по электробезопасности
Приказ о порядке присвоения группы I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу (скачать)
Перечень должностей, относящихся к неэлектротехническому персоналу с группой I (скачать)
Программа проведения инструктажа неэлектротехнического персонала на группу I по электробезопасности (скачать)
Журнал учета присвоения группы I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу:
Документация по организации инструктажей по мерам безопасности
Приказ о проведении о проведении инструктажей по безопасности труда (скачать)
Программа вводного инструктажа (скачать)
Программа первичного инструктажа на рабочем месте (скачать)
Журнал регистрации вводного инструктажа (скачать)
Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте:
Документация ответственного за электрохозяйство
Общий приказ по электрохозяйству (скачать)
Приказ о назначении работников, ответственных за электрохозяйство (скачать)
Приказ об организации комиссии по проверки знаний норм и правил работы в электроустановках (скачать)
Приказ о порядке хранения и выдачи ключей от электроустановок (скачать)
Приказ о закреплении систем учета электроэнергии за работниками (скачать)
Приказ о системе нумерации нарядов, бланков переключений, средств защиты и переносных электроприемников (скачать)
Распоряжение о закреплении электроустановок за оперативным (оперативно-ремонтном) персоналом (скачать)
Перечень должностей электротехнического и электротехнологического персонала, которым необходимо иметь группу (II-V) по электробезопасности в электроустановках до (до и выше) 1000В (скачать)
Перечень работ, выполняемых по нарядам в электроустановках до 1000В (скачать)
Перечень работ, выполняемых по распоряжению в электроустановках до и выше 1000В (скачать)
Перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации в электроустановках до 1000 В (скачать)
Список лиц, имеющих право ведения оперативных переговоров с энергоснабжающей организацией (скачать)
Типовое положение об отделе главного энергетика производственного, научно-производственного объединения, предприятия, организации (скачать)
Положение об энергетической службе (скачать)
Должностная инструкция ответственного за электрохозяйство (скачать)
Должностная инструкция главного энергетика (скачать)
Инструкция по расследованию и учету технологических нарушений в работе энергосистем, электростанций, котельных, электрических и тепловых сетей (рд 153-34.0-20.801-2000) (скачать)
Инструкция по переключениям в электроустановках (скачать)
Журнал дефектов и неполадок электрооборудования (скачать)
Журнал учета работ в электроустановках по нарядам и распоряжениям (скачать)
Бланки переключений для потребителей электрической энергии (скачать)
Бланки переключений для энергоснабжающих организаций (скачать)
Бланк наряда-допуска для работы в электроустановках (скачать)
Документы о допуске к работам в электроустановках
Приказ об организации комиссии по проверке знаний норм и правил работы в электроустановках (скачать)
Приказ о допуске к самостоятельной работе (скачать)
Приказ об организации подготовки по новой должности или профессии (стажировки, дублировании) оперативного, ремонтного, оперативно-ремонтного персонала и их руководителей (скачать)
Приказ о проведении медицинских осмотров электротехнического и электротехнологического персонала (скачать)
Программа обучения электротехнического персонала (скачать)
Документация ответственного за переносные электроприемники
Приказ о назначении ответственных за поддержание в исправном состоянии, проведение периодических испытаний и проверок ручных электрических машин, переносных электроинструментов и светильников, вспомогательного оборудования (скачать)
Инструкция при эксплуатации ручных электрических машин и электрифицированного инструмента (скачать)
Документы по учету и хранению средств защиты
Приказ о назначении работников, ответственных за учет и хранение средств защиты в электроустановках (скачать)
Перечень инвентарных средств защиты, распределенный между объектами (скачать)
Минимальные нормы комплектования электроустановок потребителей электрозащитными средствами (скачать)
Бланки, ведомости и протоколы для проведения проверок параметров электрооборудования
Бланк переключений для потребителей электрической энергии (скачать)
Бланк нарядов-допусков для работы в электроустановках (скачать)
Бланк переключений для энергоснабжающих организаций (скачать)
1. Протокол визуального осмотра (скачать)
2. Протокол проверки наличия цепи между заземленной электроустановкой и элементами заземленной установки (скачать)
3. Протокол проверки сопротивления изоляции проводов, кабелей, обмоток электрических машин (скачать)
4. Протокол проверки сопротивления изоляции электрических аппаратов (скачать)
5. Протокол проверки согласования параметров цепи «фаза – нуль» с характеристиками аппаратов защиты и непрерывности защитных проводников (скачать)
6. Протокол проверки автоматических выключателей напряжением до 1000 В (скачать)
6a. Протокол проверки автоматических выключателей напряжением до 1000 В (скачать)
7. Протокол проверки и испытания устройств защитного отключения, управляемых дифференциальным током (УЗО) (скачать)
7a. Протокол проверки и испытания устройств защитного отключения, управляемых дифференциальным током (УЗО) (скачать)
8. Протокол проверки сопротивлений заземлителей и заземляющих устройств (скачать)
8a. Протокол проверки сопротивлений заземлителей и заземляющих устройств (Ф4103) (скачать)
9. Протокол проверки измерительных трансформаторов тока комплекса расчётного учёта электроэнергии (скачать)
10. Протокол испытаний крюков для подвески светильников и узлов крепления розеток (скачать)
11. Протокол проверки работоспособности системы АВР (скачать)
11a. Протокол проверки работоспособности системы АВР (скачать)
12. Протокол проверки системы молниезащиты (скачать)
13. Протокол правильности функционирования полностью собранных схем при различных значениях оперативного тока (скачать)
Государственные стандарты Российской Федерации Электроустановки зданий
ГОСТ Р 50571.1-93 Электроустановки зданий. Основные положения (скачать)
ГОСТ Р 50571.2-94 Электроустановки зданий (Часть 3). Основные характеристики (скачать)
ГОСТ Р 50571.3-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Защита от поражения электрическим током (скачать)
ГОСТ Р 50571.4-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Защита от тепловых воздействий (скачать)
ГОСТ Р 50571.5-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Защита от сверхтока (скачать)
ГОСТ Р 50571.6-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Защита от понижения напряжения (скачать)
ГОСТ Р 50571.7-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Отделение, отключение, управление (скачать)
ГОСТ Р 50571.8-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Общие требования по применению мер защиты для обеспечения безопасности. Требования по применению мер защиты от поражения электрическим током (скачать)
ГОСТ Р 50571.9-94 Электроустановки зданий (Часть 4). Требования по обеспечению безопасности. Применение мер защиты от сверхтоков (скачать)
ГОСТ Р 50571.10-96 Электроустановки зданий (Часть 5). Выбор и монтаж электрооборудования. Глава 54. Заземляющие устройства и защитные проводники (скачать)
ГОСТ Р 50571.11-96 Электроустановки зданий (Часть 7). Требования к специальным электроустановкам. Раздел 701. Ванные и душевые помещения (скачать)
ГОСТ Р 50571.12-96 Электроустановки зданий (Часть 7). Требования к специальным электроустановкам. Раздел 703. Помещения, содержащие нагреватели для саун (скачать)
ГОСТ Р 50571.13-96 Электроустановки зданий (Часть 7). Требования к специальным электроустановкам. Раздел 706. Стесненные помещения с проводящим полом, стенами и потолком (скачать)
ГОСТ Р 50571.14-96 Электроустановки зданий (Часть 7). Требования к специальным электроустановкам. РАЗДЕЛ 705. Электроустановки сельскохозяйственных и животноводческих помещений (скачать)
ГОСТ Р 50571.15-97 Электроустановки зданий (Часть 5). Выбор и монтаж электрооборудования. Глава 52. Электропроводки (скачать)
ГОСТ Р 50571.16-99 Электроустановки зданий (Часть 6). Испытания. Глава 61. Приемо-сдаточные испытания (скачать)
ГОСТ Р 50669-94 Электроснабжение и электробезопасность мобильных (инвентарных) зданий из металла или с металлическим каркасом для уличной торговли и бытового обслуживания населения. Технические требования (скачать)
ГОСТ Р МЭК 449-96 Электроустановки зданий. Диапазоны напряжения (скачать)
Документация необходимая ответственному сотруднику за электрохозяйство в организации