За что учителям платят премии и сколько денег можно получить
За особые трудовые награды учителя могут быть награждены государственными наградами, представлены к присуждению государственных премий Украины, отмечены грамотами. Выплаты производятся в соответствии с личным взносом работника.
Сайт Pro Гроші разбирался, что работники образования могут получить вознаграждение в виде премий.
По информации прессслужбы образовательного омбудсмена, любая школа разрабатывает положение о премировании, в котором описывает порядок выплаты премирования и критерии выплаты заработной платы.
В положении может указываться, что премирование осуществляется по итогам работы определенного периода (месяц, квартал, год) или в государственные и профессиональные праздники, юбилейные даты работников.
Какие основные критерии для премирования педагогов:
- качественный добросовестный труд (качество проведенных уроков и занятий, использование новейших технологий, участие в общественно-общественной жизни учебного заведения, эффективной работы с родителями, организация и участие в мероприятиях);
- содействие развитию способностей учащихся (подготовка учащихся-победителей учащихся олимпиад и конкурсов защиты научно-исследовательских работ учащихся-членов МАН и других конкурсах);
- победа и участие в профессиональных конкурсах педагогов;
- участие в разработке учебников, учебно-методических пособий, средств обучения, рекомендаций, авторских учебных программ.
Какой размер премий в школах
Согласно законодательству, премии, выплачиваемые работникам, максимальными размерами не ограничиваются. Они определяются с учетом доплат и надбавок. Премирование осуществляют внутри фонда зарплаты на текущий бюджетный год.
В начале года обычно в январе текущего года утверждается смета учебного заведения, в котором определены назначения на зарплату с учетом надбавок и доплат. Средства можно использовать для премирования при наличии остатков.
Зарплата учителей школ осуществляется за счет средств образовательной субвенции, а зарплата непедагогического персонала школ, воспитателей и работников внешкольного образования осуществляется за счет средств местных бюджетов. Также для выплат премий педагогам школ можно использовать и остатки образовательной субвенции за предыдущие годы.
Ежегодное денежное вознаграждение выплачивается педагогическим работникам в размере до одного должностного оклада (ставки заработной платы) за добросовестный труд, примерное выполнение возложенных на них обязанностей.
За что учителя могут лишить премии
В положении о премировании учебных заведений должны указываться условия, при которых работник может быть лишен премии. Да, есть ориентировочные критерии по лишению премирования:
- прогулы;
- появление на работе в нетрезвом состоянии;
- нарушение режима работы заведения;
- опоздание и преждевременное оставление рабочего места;
- неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей;
- несоблюдение исполнительской дисциплины;
- нарушение сроков выполнения поручений и задач;
- привлечение к административной или дисциплинарной ответственности;
- несвоевременное или некачественное выполнение задач и своих должностных обязанностей;
- нарушение трудовой, финансовой дисциплины;
- отсутствие результативности в выполнении очерченных задач; низкий уровень исполнительной дисциплины;
- небрежное отношение к имуществу заведения;
- нарушение требований охраны труда и безопасности жизнедеятельности;
- ухудшение уровня образовательного процесса;
- невыполнение правомерных требований руководителя.
Ранее сайт Pro Гроші отмечал, сколько получает учитель высшей категории в Украине . Также мы сообщали, какую зарплату имеет молодой учитель без опыта работы и категории.
В Киеве педагоги получат премии: кто именно и сколько
В Киеве педагоги получат 198,8 млн грн дополнительной премии. Это сделают по случаю профессионального праздника — День работников образования (День учителя), который будет отмечаться 3 октября.
— Наша столица является одним из шести регионов, где педагогам выплачивают максимальные надбавки. Все работники 428 киевских школ получат дополнительные премии к празднику, — рассказал заместитель председателя Киевской госадминистрации Валентин Мондриевский.
По словам Мондриевского, для премий учителям предусмотрено 153,2 млн грн, а для других работников школьных учреждений — 45,6 млн грн.
— Киевские педагоги наилучшие по всем показателям. По итогам всеукраинских олимпиад, турниров и конкурсов столичные школьники ежегодно занимают призовые места. А наши педагоги побеждают во Всеукраинском конкурсе Учитель года, — заявил заместитель председателя КГГА.
Как отметил Мондриевский, в 2021 году более 800 педагогов получат различные награды и отличия. В частности, отличия Киевского городского головы, Киевской городской государственной администрации и Министерства образования и науки Украины.
День учителя в Украине
Традиционно День работников образования отмечается в Украине в первое воскресенье октября, начиная с 1980 года.
Однако приветствовать учителей и других работников образования ученики и выпускники школ начинают с пятницы.
Более того, в образовательных учреждениях могут проводить праздничные мероприятия: торжественная линейка, концерты, самостоятельное проведение старшеклассниками урока и тому подобное.
Ведомственные награды Минобрнауки России и Благодарность Минобрнауки России
Порядок представления к награждению ведомственными наградами Министерства науки и высшего образования Российской Федерации утвержден приказом Минобрнауки России от 13 августа 2021 г. № 748 «О ведомственных наградах Министерства науки и высшего образования Российской Федерации»
Порядок представления к поощрению Благодарностью Министерства науки и высшего образования Российской Федерации утвержден приказом Минобрнауки России от 7 декабря 2022 г. № 1212 «О Благодарности Министерства науки и высшего образования Российской Федерации»
Нагрудный знак «Ветеран» Министерства науки и высшего образования Российской Федерации
Награждаются за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) в сфере высшего образования и соответствующего ДПО, научной, научно-технической и инновационной деятельности, нанотехнологий, развития федеральных центров науки и высоких технологий, государственных научных центров и наукоградов, интеллектуальной собственности, в сфере социальной поддержки и социальной защиты обучающихся, молодежной политики.
— стажа работы не менее 15 лет в установленной сфере деятельности в том числе не менее 3 лет в представляющей организации;
— ведомственной награды Министерства или иного органа, ранее осуществлявшего полномочия, в установленной сфере.
Медаль К.Д. Ушинского
Награждаются граждане РФ из числа работников и деятелей в области развития системы высшего образования и педагогических наук (кандидаты наук, доктора наук), внесшие значительный вклад в разработку вопросов теории и истории педагогических наук, в совершенствование методов обучения и воспитания молодежи, культурного и нравственного развития личности, в разработку учебников и учебных пособий, учебно-методических материалов, в совершенствование системы науки и образования.
— стажа работы не менее 20 лет в области развития системы высшего образования и педагогических наук, в том числе не менее 3 лет в представляющей организации;
— ведомственной награды Минобрнауки России.
Медаль «За безупречный труд и отличие»
Награждаются лица, замещающие государственные должности РФ, ФГГС Министерства, а также работники организаций, подведомственных Министерству за безупречную и эффективную гражданскую службу, добросовестный эффективный труд, за успехи в работе.
— непрерывного стажа работы в представляющей организации 7 лет, в том числе в занимаемой должности – не менее 1 года.
Медаль «За вклад в реализацию государственной политики в области образования и научно-технологического развития»
Награждаются ФГГС, ГГС субъектов РФ, муниципальные служащие, работники организаций, подведомственных Министерству, других организаций независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, внесшие большой вклад в развитие государственной политики и нормативно-правового регулирования в сфере высшего образования и соответствующего ДПО, научной, научно-технической и инновационной деятельности, нанотехнологий, развития федеральных центров науки и высоких технологий государственных научных центров и наукоградов, интеллектуальной собственности.
Нагрудный знак «Почетный наставник»
Награждаются лучшие наставники из числа:
лиц, замещающих государственные должности РФ, ФГГС, работников организаций, подведомственных Министерству, иных лиц, осуществляющих наставничество в установленной сфере деятельности.
— стажа работы не менее 5 лет в установленной сфере деятельности, в том числе 3 года наставнической деятельности;
— наград и поощрений за активную и добросовестную наставническую деятельность, уникальные практики (программы) наставнической деятельности, тиражирование практики наставничества, публичное признание заслуг в профессиональном сообществе, высокую деловую репутацию и нравственные качества.
Почетное звание «Почетный работник науки и высоких технологий Российской Федерации»
Почетное звание присваивается за заслуги и достижения и (или) добросовестный труд в сфере научной, научно-технической и инновационной деятельности, нанотехнологий, развития федеральных центров науки и высоких технологий, государственных научных центров и наукоградов, интеллектуальной собственности.
— Почетной грамоты Минобрнауки России, или
— стажа работы свыше 15 лет в установленной сфере деятельности, в том числе 3 года в представляющей к награждению организации.
Почетное звание «Почетный работник сферы образования Российской Федерации»
Почетное звание присваивается за заслуги и (или) добросовестный труд в сфере высшего образования и соответствующего дополнительного профессионального образования.
— Почетной грамоты Минобрнауки России, или
— стажа работы свыше 15 лет в установленной сфере деятельности, в том числе 3 года в представляющей к награждению организации.
Почетное звание «Почетный работник сферы молодежной политики Российской Федерации»
Почетное звание присваивается за успехи в реализации молодежной политики, добросовестный труд в сфере молодежной политики. Почетное звание присваивается за заслуги и (или) добросовестный труд в сфере высшего образования и соответствующего ДПО.
— Почетной грамоты Минобрнауки России, или
— стажа работы свыше 15 лет в установленной сфере деятельности, в том числе 3 года в представляющей к награждению организации.
Звание «Почетный работник» Министерства науки и высшего образования Российской Федерации»
Звание «Почетный работник» Министерства науки и высшего образования Российской Федерации присваивается за безупречную и эффективную федеральную государственную гражданскую службу федеральным государственным гражданским служащим.
— стажа службы не менее 12 лет в Министерстве;
— ведомственной награды Минобрнауки России.
Нагрудный знак «Молодой ученый»
Награждение нагрудным знаком производится за личные заслуги и высокие результаты в сфере научной, научно-технической и инновационной деятельности, нанотехнологий, высшего образования и соответствующего ДПО, профессионально занимающиеся научной и (или) научно-технической деятельностью граждане:
— в возрасте до 35 лет включительно, замещающие должности в российских научных организациях или образовательных организациях высшего образования;
— обучающиеся по программам подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре) по очной форме обучения, без ученой степени в возрасте до 30 лет.
Почетная грамота Министерства науки и высшего образования Российской Федерации
Награждение Почетной грамотой производится за заслуги в сфере образования; заслуги в сфере научной, научно-технической, инновационной деятельности и нанотехнологий; заслуги в сфере молодежной политики; добросовестный труд; содействие в решении задач, возложенных на Министерство; за успехи в работе, за добросовестный эффективный труд, за безупречную и эффективную гражданскую службу.
— стажа работы не менее 3 лет в представляющей к награждению организации (органе).
Благодарность Министерства науки и высшего образования Российской Федерации
Объявление Благодарности производится за значительный вклад в развитие высшего образования и соответствующего дополнительного профессионального образования, научной, научно-технической и инновационной деятельности, за безупречную и эффективную федеральную государственную гражданскую службу, за высокие достижения и успехи, достигнутые в установленной сфере деятельности Министерства науки и высшего образования Российской Федерации, а также за содействие в решении задач, возложенных на Министерство
За что учителя могут получить премию – главные правила в 2023 году
Украинским законодательством предусмотрено, что учителя за особые трудовые заслуги могут получать премии. Положение о премировании разрабатывает учебное заведение. Именно такой документ определяет критерии выплат.
Pro Гроші объясняют, за что учителя могут получить премии в 2023 году.
Премирование учителей предусмотрено Кодексом законов о труде. Премию могут выплатить по итогам работы педагога в течение определенного периода (месяц, квартал, год). Также дополнительные выплаты учителя могут получить к государственным и профессиональным праздникам или юбилейным датам.
Служба образовательного омбудсмена выделила следующие ориентировочные критерии для премирования:
- качественный добросовестный труд (качество проведенных уроков и занятий, использование новейших технологий, участие в общественной жизни учебного заведения, эффективной работы с родителями, организация и участие в мероприятиях);
- содействие развитию способностей учащихся (подготовка учащихся-победителей учащихся олимпиад и конкурсов защиты научно-исследовательских работ учащихся-членов МАН и других конкурсах);
- победа и участие в профессиональных конкурсах педагогов;
- участие в разработке учебников, учебно-методических пособий, средств обучения, рекомендаций, авторских учебных программ.
Однако такие критерии только ориентировочные. Каждое учебное заведение может путем проведения коллективных переговоров определить собственные критерии по начислению премии и внести их в положение о премировании.
Какие размеры премии в школах
Украинским законодательством не предусмотрены максимальные размеры премий. Какую выплату получит педагог, определяется на основе доплат и надбавок.
Также у учителей есть возможность получить ежегодное денежное вознаграждение, которое выплачивается в размере одного должностного оклада (ставки заработной платы) за добросовестный труд, образцовое выполнение возложенных на них обязанностей.
Кроме того, ежегодно при предоставлении ежегодного отпуска педагогическим и научно-педагогическим работникам выплачивается помощь на оздоровление в размере месячного должностного оклада.
Также нужно знать, что премирование школы осуществляется в рамках фонда заработной платы на текущий бюджетный год.
За что могут лишить премий
Раньше мы уже рассказывали о том, что лишить премии учителя могут по следующим причинам:
- прогулы;
- появление на работе в нетрезвом состоянии;
- нарушение режима работы заведения;
- опоздание и преждевременное оставление рабочего места;
- неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей;
- несоблюдение исполнительской дисциплины;
- нарушение сроков выполнения поручений и задач;
- привлечение к административной или дисциплинарной ответственности;
- несвоевременное или некачественное выполнение задач и своих должностных обязанностей;
- нарушение трудовой, финансовой дисциплины;
- отсутствие результативности в выполнении очерченных задач; низкий уровень исполнительной дисциплины;
- небрежное отношение к имуществу заведения;
- нарушение требований охраны труда и безопасности жизнедеятельности;
- ухудшение уровня образовательного процесса;
- невыполнение правомерных требований руководителя.
В общем, условия, при которых работника могут лишить премий, должны быть предусмотрены в положении о премировании учебных заведений.
Раньше мы писали о том, сколько получают учителя, продолжающие работать в школе. Также мы рассказывали, какие доплаты получают учителя за классное руководство.